ارتقای مدیریت دانش در سازمان ها
-
دسته بندی : اقتصاد و مدیریت
ویژگی های محصول
-
نويسنده :
علی ربیعی
محیا هوشیان ثابت لاهیجانی
-
نوبت چاپ :
دوم
-
سال چاپ :
1397
-
تعداد صفحه :
248
-
نوع جلد :
شمیز
-
قطع :
رقعی
-
وزن :
250
موارد بیشتر
محصولات مرتبط
نقد و بررسی اجمالی
Improving knowledge management in organizationsکتاب ارتقای مدیریت دانش در سازمان ها اثر علی ربیعی و محیا هوشیان ثابت لاهیجانی نشر تیسا به این موضوع می پردازد که پدیده هایی همچون: مدیریت دانش، به رغم فهم اهمیت آن ها، تبدیل به برنامه های تبلیغاتی شده و اساسا برنامه ای برای پیاده سازی و به کارگیری آن ها ارائه نمی شود.
اقدامات سخت افزاری مانند خرید تکنولوژی و صرف بودجه منجر به نهادینه شدن و شکل گیری سازمان ها و جوامع دانش محور نخواهد شد.
کشورهایی که در این مسیر گام برداشته اند، نیل به مدیریت دانش را به عنوان یک چشم انداز در نظر گرفته اند؛ همچنین ارکان اصلی نظام ها و مدیران ارشد سازمان ها به عنوان یک باور نهادینه شده، به این فرآیند نگریسته اند و سعی در اشاعه آن در میان افراد جامعه نموده اند.
در واقع تبدیل شدن دانش به عنصر اصلی قدرت در هزاره سوم، افزایش حجم اطلاعات و به دنبال آن افزایش دانش و سرمایه های فکری در سازمان ها موجب ضرورت مدیریت نمودن دانش شده است.
| مشخصات | |
|
نويسنده |
علی ربیعی |
|
محیا هوشیان ثابت لاهیجانی |
|
|
نوبت چاپ |
دوم |
|
سال چاپ |
1397 |
|
تعداد صفحه |
248 |
|
نوع جلد |
شمیز |
|
قطع |
رقعی |
|
وزن |
250 |
